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497ゴールデンルール

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動機づけ自己診断テスト

ゴールデンルールの講座では皆さんに、今の自分を確認してもらうために自己診断をしています。皆さんもやってみてください。ゴールデンルール的にどちらが正しいかがあります。実際の講座ではどうしてそれは良いのか、悪いのかを丁寧に教えています。ゴールデンルールをお読みの方も答えはおわかりだと思います。どうしてそれは○なのか×なのかわからない人はコメント欄から質問してください。

動機づけ自己診断テスト

次の質問に、最も自分自身に該当するものに○をつけてください。該当しないものは空白のままにしてください。

1、感謝されると分かっているときは、最高の仕事をする。(  )
2、私は、個人的な問題にきちんと対処していく能力があると信じている。(  )
3、頼れるのは自分自身である。(  )
4、自分の仕事を褒められると、この上ない喜びを感じる。(  )
5、自分が正しいと信じたことをやり遂げるためなら、他人の意見を無視する。(  )
6、自分の判断には、かなり自信がある。(  )
7、人からの反論を冷静に受け入れられる。(  )
8、私はリーダーよりも部下になりたい。(  )
9、人々は私のために、もっと働けるはずだと信じている(  )
10、他人の意見には同意する方である。(  )
11、頼れるのは自分自身である。(  )
12、間違いを指摘されると、機嫌が悪くなる。(  )
13、人に期待を裏切られると、すぐに落ち込んでしまう。(  )
14、議論では、簡単に主張を譲る。(  )
15、公の場に出ると、自意識過剰になりやすい。(  )
16、自分一人ではなかなか決断出来ない。(  )

評価:項目1~7に○をした人は、動機づけの面において優れているといえます。次にこれらの項目のいくつかに該当しなかったり、他の項目に○を入れた人は、自分の考えを見直し、動機づけをさらに高めてください。

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